Gerente de Spa
Cancún, ROO, MX, 77500
¿Eres alguien que ama los retos y desafíos constantes? ¿Eres naturalmente curioso y siempre estás dispuesto a pensar fuera la caja para resolver una situación? ¿Tienes una mentalidad de crecimiento y estás buscando una carrera que crezca contigo? Si es así, podrías ser el talento que buscamos para este puesto.
Descripción del puesto
Como Gerente de Spa, usted será responsable de planificar, dirigir y coordinar actividades y operaciones de entretenimiento y recreación. Gestionarás a los profesionales de servicio y soporte, adaptando los planes departamentales y tomando decisiones guiadas por la política, los recursos y el plan de negocios.
Funciones y responsabilidades del puesto
- Planificar, dirigir y coordinar actividades recreativas y de entretenimiento para varios eventos dentro de nuestras instalaciones recreativas.
- Administrar profesionales de servicio/apoyo y personal de supervisión, asegurando la ejecución eficiente de las operaciones diarias.
- Adaptar los planes y las prioridades departamentales para abordar los desafíos operativos y de recursos, asegurando la finalización oportuna de los proyectos.
- Crear y mantener horarios de entretenimiento y administre los presupuestos para la programación de entretenimiento.
- Trabajar con equipos de marketing y relaciones públicas para promover los próximos eventos y programación.
- Analizar y resolver problemas de entretenimiento y recreación, trabajando con el personal para desarrollar nuevos enfoques y soluciones.
- Asegurar que todas las se cumplen las normas de cumplimiento y se desarrollan políticas y procedimientos para proteger a los invitados y al personal durante los eventos.
- Construir y mantener relaciones con proveedores de entretenimiento y socios, negociando contratos cuando sea necesario.
- Evaluar el éxito del evento y la satisfacción del cliente, haciendo los ajustes necesarios para mejorar la experiencia del usuario.
- Realizar otras tareas relacionadas asignadas por la alta dirección, manteniendo un enfoque flexible y adaptable para la resolución de problemas.
- Completar tareas adicionales tareas o responsabilidades asignadas.
Experiencia laboral
- Gestiona el servicio, el apoyo o los asociados y/o supervisores profesionales
- Adapta los planes y las prioridades departamentales para abordar los desafíos operativos y de recursos
- Toma decisiones guiadas por políticas, recursos y plan de negocios
- Recibe orientación moderada
- Tiene de 5 a 7 años de experiencia laboral
- Tiene de 0 a 1 año de experiencia gerencial
Competencias
Educación
- Se prefiere un título de asociado o una licenciatura en entretenimiento, administración de recreación o un campo relacionado.
- Se considerará una combinación equivalente de educación y experiencia.
Certificaciones
- Se pueden requerir o preferir certificaciones
¿Esta oportunidad va de acuerdo con sus aspiraciones? Su tiempo es valioso, y le aseguramos que este proceso valdrá la pena cada segundo. ¡Siéntase libre de enviar su currículum!
Todas las personas aplicantes serán evaluadas y consideradas para las opoortunidades en PLAYA, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, genética, identidad o expresión de género, nacionalidad o discapacidad.
ID de solicitud: 15753
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