Gerente de Prevención
Puerto Vallarta, JAL, MX, 48390
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Descripción del puesto
Como Gerente de Prevención, será responsable de planificar y dirigir políticas, procedimientos y sistemas para prevenir la pérdida de activos dentro de la organización. Este rol requiere una comprensión profunda de la evaluación de riesgos y el desarrollo de medidas de control de riesgos para minimizar posibles responsabilidades y proteger los activos de la empresa.
Funciones y responsabilidades del puesto
- Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de prevención de pérdidas alineados con los objetivos de la organización.
- Colaborar con otros departamentos para integrar estrategias de prevención de pérdidas en toda la organización.
- Evaluar el riesgo exposición y posible responsabilidad relacionada con los activos de la empresa, y diseñe medidas de control de riesgos en consecuencia.
- Revisar periódicamente los procesos actuales e identifique áreas de mejora para reducir las pérdidas y mejorar las operaciones comerciales en general.
- Gestionar y supervisar las actividades del servicio de prevención de pérdidas, equipos de soporte o técnicos.
- Colaborar con los gerentes de nivel superior para garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa y brindar apoyo en los procesos de toma de decisiones.
- Llevar a cabo sesiones de capacitación periódicas para los miembros del equipo para garantizar que conozcan las políticas de prevención de pérdidas y las mejores prácticas.
- Supervisar las métricas de desempeño para la función de prevención de pérdidas y proporcionar informes periódicos a la alta dirección.
- Completar tareas o responsabilidades adicionales que se le asignen.
Experiencia laboral
- Gestiona el servicio, el apoyo o los asociados y/o supervisores profesionales
- Adapta los planes y las prioridades departamentales para abordar los desafíos operativos y de recursos
- Toma decisiones guiadas por políticas, recursos y plan de negocios
- Recibe orientación moderada
- Tiene de 5 a 7 años de experiencia laboral
- Tiene de 0 a 1 año de experiencia gerencial
Competencias
Educación
- Se prefiere un título de asociado o una licenciatura en un campo relacionado.
- Se considerará una combinación equivalente de educación y experiencia.
Certificaciones
- Se pueden requerir o preferir certificaciones
Si considera que reúne los requisitos anteriores, ¡esperamos recibir su solicitud!
Todas las personas aplicantes serán evaluadas y consideradas para las oportunidades en PLAYA, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, genética, identidad o expresión de género, nacionalidad o discapacidad.
ID de solicitud: 17956
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