Subgerente de Mantenimiento

Ubicación:  Sanctuary Cap Cana
Ciudad: 

Punta Cana, 11, DO, 23302

Fecha:  7 may 2024

Gracias a nuestra expansión, estamos buscando gente talentosa, experimentada, motivada y proactiva que vea los desafíos como oportunidades, crea en sus habilidades y posea un conjunto de competencias versátiles. Valoramos a aquellos que tienen una pasión por aprender, crecer e innovar, esforzándose por lograr el éxito y crear experiencias memorables. Únete a nuestro equipo para seguir construyendo juntos nuestra historia de éxito.

Descripción del puesto

Como Subgerente en el departamento de Mantenimiento, será responsable de supervisar y administrar las actividades de un equipo calificado de mecánicos, instaladores y reparadores para brindar servicios de mantenimiento de primer nivel. Coordine los horarios de trabajo, brinde orientación y garantice la satisfacción del cliente mientras mantiene un entorno de trabajo seguro y eficiente. Utilizará su sólida experiencia en supervisión de mantenimiento y un enfoque práctico para la resolución de problemas.

Funciones y responsabilidades del puesto

  • Supervisar y coordinar las actividades del equipo de mantenimiento, incluida la programación, la asignación del trabajo y el seguimiento del progreso.
  • Garantizar el cumplimiento de las pautas y los procedimientos de seguridad establecidos.
  • Proporcionar orientación y capacitación a los miembros del equipo para garantizar una mano de obra de alta calidad.
  • Evaluar el desempeño del equipo y proporcionar comentarios para la mejora continua.
  • Actuar como punto de contacto para las consultas e inquietudes de los clientes, brindando soluciones profesionales y oportunas.
  • Supervisar el inventario y solicitar materiales, herramientas y equipos según sea necesario.
  • Mantener registros detallados del mantenimiento realizado y los costos.
  • Coordinar con otros departamentos según sea necesario para abordar los requisitos de las instalaciones.
  • Completar las tareas o responsabilidades adicionales que se le asignen.

Experiencia laboral

  • Toma de decisiones guiadas por políticas, recursos y plan de negocios.
  • Experiencia trabajando dentro de precedentes y prácticas establecidas
  • Trayectoria liderando equipo funcionales y gestion de su desempeño.
  • Experiencia de análisis de información para resolver problemas continuos.
  • Tiene 5 o más años de experiencia laboral

Competencias

Liderazgo
Resolución de problemas
Trabajo en equipo y colaboración
Rendición de Cuentas
Experiencia comercial
Defender las necesidades de los huéspedes
Auto desarrollo
Impacto
Habilidades interpersonales
Conocimiento funcional del trabajo

Educación

  • Se prefiere un título de escuela secundaria o equivalente.
  • Se considerará una combinación de educación y experiencia.

Certificaciones

  • Se pueden requerir o preferir certificaciones.

Si considera que reúne los requisitos anteriores, ¡esperamos recibir su solicitud!

Todas las personas aplicantes serán evaluadas y consideradas para las oportunidades en PLAYA, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, genética, identidad o expresión de género, nacionalidad o discapacidad.

ID de solicitud: 4439